1、组织本教研室的日常管理，调动一切积极因素努力完成各项教学任务。
2、加强内部管理工作，根据系部学期工作计划，拟定每学期的教研室工作计划及活动安排表。
3、制定合理的人才培养方案，及时对人才培养方案进行优化、修订、对开设新专业（专业方向）进行可行性研究。
4、按教务处教学管理要求制定或修改教学大纲（课程标准）及其他教学文件。
5、按教学大纲要求，选择合适教材，讨论教材的重点、难点以及增删内容，组织教师编写教材，讲义和教学参考资料。
6、审批教师所编写的教学文件、学期授课计划。
7、加强教室队伍建设，制定教师培训计划，加强教师培养，提高教师教学水平，加强对校内外兼职教师的管理。
8、做好课程教学组织和管理工作，合理安排教师的教学任务。
9、检查备课情况，随时了解课程教学情况。
10、组织教师听课，开展教学检查工作，及时向任课教师反馈学习对课堂教学的意见。
11、协助解决教学过程中教学设备、手段等方面的问题。
12、积极开展教学教研活动。
13、开展观摩教学，相互听课，交流教学经验，不断提高教师教学质量和教研室整体教学水平。
14、配合学院及系部组织的教学工作检查。
15、建立文件、资料及档案管理制度，收集和保存重要教学文件和资料。
16、负责审批考试试卷。
17、开展学生就业工作调研和就业市场的拓展工作。
18、负责教研室的专业建设工作。
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